Вакансии в "эВ-групп"

Обязанности

• Проведение предпроектных обследований
• Разработка проектной документации, разработка рабочей документации по наружным и внутренним сетям электроснабжения, освещения зданий и сооружений административных и промышленных объектов.
• Выбор обоснование, трассы кабельных линий
• Выбор оборудования, изделий и материалов
• Выполнение обосновывающих расчетов: выбор сечения жилы по экономической плотности тока, выбор сечения жилы по длительно-допустимому току и условиям прокладки, проверка сечения жилы и экрана по термической устойчивости, расчет тока в режиме перегрузки, проверка силового кабеля на невозгорание, выбор способа заземления экрана, выбор и обоснование способа прокладки кабеля.
• Составление спецификации и ведомости объемов работ.
• Проектирование ГНБ
• Согласование принятых технических решений с заказчиком и надзорных органах.
• Составление заданий смежным отделам, технических требований производителям оборудования

Требования

• Высшее образование , профильное по направлению электроэнергетики будет преимуществом
• Опыт самостоятельной разработки проектной/рабочей документации по электрической части станций и подстанций 35-220 кВ
• Знание нормативной документации по профилю работы
• Знание порядка разработки и правил оформления проектной и рабочей документации
• Знание методик выполнения электротехнических расчетов
• Знание современных материалов, оборудования зарубежного и отечественного производства
• Уверенный пользователь МS Office, AutoCad, Visio
• Знание иных программных продуктов в области проектирования систем электроснабжения и электрической части станций и подстанций будет плюсом.

Условия

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Офис находится в БЦ Классика по адресу ул. Нижегородская, д. 6А в шаговой доступности от м. Октябрьская (4 мин. пешком).
• Конкурентоспособный уровень заработной платы, годовые бонусы
• График работы: 5/2, рабочий день с 08.00 до 17.00/ с 9.00 до 18.00
• ДМС со стоматологией после испытательного срока
• Подарки и праздничные мероприятия для детей сотрудников
• Возможность дальнейшего профессионального развития и карьерного роста

Обязанности

• Выполнение расчетов электрических режимов, разработка схем размещения устройств ПА, выбор уставок и параметров их срабатывания
• Разработка чертежей вторичной коммутации, кабельных журналов спецификаций и технических заданий на изготовление шкафов ПА
• Взаимодействие с разработчиками других разделов ПД и РД (выдача заданий на электропитание, размещение оборудования ПА, согласование технических решений и т.д.).
• Участие во внутренних совещаниях.
• Выезд на объект с целью обследования, сбора исходных данных, авторский надзор

Требования

• Высшее техническое образование
• Знание нормативной документации по профилю работы
• Знание порядка разработки и правил оформления проектной и рабочей документации
• Знание методик выполнения электротехнических расчетов
• Уверенный пользователь MS Office, AutoCAD

Условия

• Комфортабельный офис в шаговой доступности от м. Улица 1905 г.
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Конкурентоспособный уровень заработной платы, годовые бонусы.
• График работы: 5/2, рабочий день с 09.00 до 18.00.
• ДМС со стоматологией после испытательного срока.
• Корпоративный учебный центр/внешние курсы.
• Корпоративная библиотека.
• Подарки и праздничные мероприятия для детей сотрудников.
• Корпоративный спорт и мероприятия.
• Бесплатно в офисе: вода, чай, кофе.
• Возможность дальнейшего профессионального развития и карьерного роста.

Обязанности

• Выполнение расчетов ТКЗ для выбора уставок и параметров срабатывания устройств РЗА, разработка схем размещения устройств РЗА
• Разработка чертежей вторичной коммутации, кабельных журналов спецификаций и технических заданий на изготовление шкафов РЗА и ВК
• Взаимодействие с разработчиками других разделов ПД и РД (выдача заданий на электропитание, размещение оборудования РЗА, согласование технических решений и т.д.).
• Участие во внутренних совещаниях
• Выезд на объект с целью обследования, сбора исходных данных, ГАН.

Требования

• Высшее техническое образование
• Знание действующих нормативов, СП, ГОСТ в рамках профиля.
• Знание порядка разработки и правил оформления проектной и рабочей документации.
• Уверенный пользователь MS Office, AutoCAD

Условия

• Комфортабельный офис в шаговой доступности от м. Улица 1905 г.
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Конкурентоспособный уровень заработной платы, годовые бонусы.
• График работы: 5/2, рабочий день с 09.00 до 18.00.
• ДМС со стоматологией после испытательного срока.
• Корпоративный учебный центр/внешние курсы.
• Корпоративная библиотека.
• Подарки и праздничные мероприятия для детей сотрудников.
• Корпоративный спорт и мероприятия.
• Бесплатно в офисе: вода, чай, кофе.
• Возможность дальнейшего профессионального развития и карьерного роста.

Обязанности

• Осуществление технического руководства проектно-изыскательскими работами, разработки рабочей документации при проектировании ВЛ 110-500 кВ, авторского надзор за строительством;
• Организация сбора и передачи исходных данных, необходимых для выполнения проектных работ;
• Формирование состава проектно-сметной документации, контроль комплектности и качества проектной и рабочей документации;
• Подготовка технических заданий, организация процесса выполнения инженерных изысканий и обследований;
• Взаимодействие с подрядными организациями, формирование заданий субподрядным организациям на выполнение поручаемых им работ, участие в решении вопросов, возникающих у субподрядчиков в процессе разработки документации; Взаимодействие с подразделениями компании;
• Проведение переговоров с заказчиком, заинтересованными организациями, органами экспертизы;
• Координация проектно-изыскательских работ по всему комплексу проекта, контроль исполнения договора на выполнение проектно-изыскательских работ;
• Ведение официальной переписки;
• Согласование документации с заказчиком и заинтересованными организациями;
• Осуществление защиты проекта с Заказчиком, в заинтересованных организациях и органах экспертизы;
• Подготовка и контроль графиков разработки проектной, рабочей документации, подготовка отчётной информации.

Требования

• Высшее техническое образование (электроэнергетика, строительство);
• Знание градостроительного законодательства и НТД в области проектирования и строительства ПС, ВЛ 110-500 кВ;
• Стаж работы по проектированию объектов электросетевого комплекса (ПС, ВЛ 110 - 500 кВ)

Условия

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• график работы 5/2
• Конкурентоспособный уровень заработной платы, годовые бонусы
• ежегодная премия и индексация
• материальная поддержка сотрудников при различных жизненных ситуациях
• подарки сотрудникам и их детям
• Возможность дальнейшего профессионального развития и карьерного роста

Обязанности

• Разработка гидротехнической/технологической части проектной и рабочей документации по гидротехническим сооружениям (плотины, струенаправляющие дамбы, берегоукрепление, водопонижение, водозаборы, насосные, водоводы, канавы, ливнестоки, водопропускные сооружения, дамбы, дренажи, системы технического водоснабжения, градирни и т.д.), выполнение расчетов, подбор оборудования. Работа выполняется в том числе на крупных объектах.

Требования

• Высшее образование
• Знание: расчетов; AutoCAD или NanoCAD;
• опыт проектирования гидро-технических сооружений

Условия

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Конкурентоспособный уровень заработной платы, годовые бонусы
• ежегодная премия и индексация
• материальная поддержка сотрудников при различных жизненных ситуациях
• подарки сотрудникам и их детям
• Возможность дальнейшего профессионального развития и карьерного роста

Обязанности

• Контроль плановых трудозатрат в графиках ПИР
• Контроль отклонений фактических от плановых трудозатрат ПИР.
• Нормирование.

Требования

• Высшее образование, опыт работы по тематике от 2 лет.
• Наличие опыта проектировщика промышленных объектов будет являться преимуществом.
• Навыки работы в MS Access и др. СУБД, и/или языки программирования будут являться преимуществом.

Условия

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• график работы 5/2
• Конкурентоспособный уровень заработной платы, годовые бонусы
• ежегодная премия и индексация
• материальная поддержка сотрудников при различных жизненных ситуациях
• подарки сотрудникам и их детям
• Возможность дальнейшего профессионального развития и карьерного роста