Вакансии в "эВ-групп"

Обязанности

• Планирование ресурсов: составление графиков пусконаладочных работ (ПНР) и оперативное распределение бригад (наладчиков) по объектам
• Диспетчеризация: удаленный контроль и координация действий персонала на площадках из офиса
• Управление сроками: мониторинг выполнения графиков ПНР, выявление рисков срыва сроков
• Оценка себестоимости: расчет трудозатрат (чел.-часов) по будущим договорам для передачи данных экономистам
• Контроль бюджетов: мониторинг расходов и соблюдения смет по текущим договорам
• Управление изменениями (защита бюджета): подготовка обоснований на увеличение стоимости работ при срыве сроков смежниками (монтаж, поставка оборудования) или при выявлении неучтенных объемов
• Претензионная работа: фиксация задержек со стороны смежников со ссылкой на согласованные графики для защиты интересов подразделения
• Закрытие объемов: организация процесса подписания актов окончания работ и форм КС с заказчиком
• Исполнительная документация (ИД): ведение реестра ИД, контроль ее сбора с площадок и организация официальной сдачи заказчику
• Матричное управление: заведение проектных заданий и жесткое разграничение зон ответственности пусконаладочного подразделения с другими структурами холдинга (проектировщики, монтажники, снабжение) — кто за что отвечает

Требования

• Образование: высшее техническое (предпочтительно) или инженерно-экономическое
• Опыт работы: от 3 лет в роли руководителя проектов, ведущего инженера ПНР, координатора проектов или начальника ПТО в сфере пусконаладки или строительства
• Опыт работы в холдингах: понимание специфики внутренних регламентов, субподрядов и разграничения ответственности между департаментами
• Экономическая грамотность: умение рассчитывать трудозатраты (чел.-часы), читать сметы, анализировать рентабельность проекта и понимать структуру затрат
• Навыки администрирования: опыт ведения реестров ИД, подготовки официальных писем-обоснований, претензий и дополнительных соглашений на увеличение стоимости
• Программное обеспечение: уверенный пользователь MS Office
• Готовность к командировкам: до 10-20% рабочего времени (краткосрочные выезды на объекты при возникновении спорных ситуаций, срывов графиков смежниками или для фиксации доп. объемов)

Условия

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• График работы 5/2
• Оформление ДМС со стоматологией от «Ресо-Гарантия» после испытательного срока (3 месяца)
• Ежегодная премия и индексация
• Материальная поддержка сотрудников при различных жизненных ситуациях
• Подарки сотрудникам и их детям
• Возможность дальнейшего профессионального развития и карьерного роста